Mehr als 300 Spieler haben Anspruch auf den Fonds, darunter fünfundzwanzig Mütter, die auf der WTA-Tour aktiv sind.
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Schwangere Akteure auf der Tennis -Tour für Frauen können jetzt 12 Monate bezahlten Mutterschaftsurlaub erhalten, und diejenigen, die über Partnerschwangerschaft, Leihmutterschaft oder Adoption Eltern werden, können mit der Bezahlung zwei Monate lang im Rahmen eines vom öffentlichen Investmentfonds von Saudi -Arabien gesponserten Programm erhalten und am Donnerstag von der WTA bekannt gegeben.
'Unabhängige Auftragnehmer und Selbständige haben normalerweise keine solche Mutterschaftsvorteile und sind ihnen zur Verfügung. Sie müssen diese Vorteile für sich selbst herausfinden', sagte Portia Archer, CEO von WTA. 'Das ist wirklich eine Art Roman und bahnbrechend.'
Mehr als 300 Spieler haben Anspruch auf den Fonds, der rückwirkend bis zum 1. Januar ist. Die WTA würde nicht offenlegen, wie viel Geld involviert ist.
Das Programm-das die WTA als 'das erste Mal in der Sportgeschichte von Frauen angepriesen hat, dass umfassende Mutterschaftsvorteile unabhängigen, selbstständigen Sportlern zur Verfügung stehen', bietet auch Zuschüsse für Fruchtbarkeitsbehandlungen, einschließlich Eierfrieren und IVF.
Es ist Teil eines weiteren Trends: Wenn der Sport der Frauensportarten steigt, liegt der Schwerpunkt darauf, Mutterschafts- und Elternbedürfnisse zu erfüllen.
25 Mütter sind heute aktive Spieler auf der Tennis-Tour.



Laut der WTA sind 25 Mütter auf Tour aktiv, darunter die Goldmedaillengewinnerin Belinda Bencic in Tokio, die letzten Monat einen Titel gewann, nachdem er im Oktober aus dem Mutterschaftsurlaub zurückgekehrt war.
Immer mehr Profis in Tennis sind wieder in die Handlung zurückgekehrt, nachdem sie Kinder hatten, darunter die Spieler Nr. 1 und Grand Slam-Titelgewinner wie Serena Williams, Naomi Osaka, Kim Clijsters, Caroline Wozniacki und Victoria Azarenka.
Azarenka-ein Mitglied des WTA-Spielers der Spieler, von dem Archer anerkannte, spielte eine Schlüsselrolle bei der Drehung auf diesen Fonds-der Ansicht, dass diese Vorteile die Athleten mit niedrigerem oder niedrigerem Verdienst dazu ermutigen, so viel Zeit zu nehmen, wie sie das Gefühl haben, Eltern zu werden, anstatt sich Sorgen zu machen, wenn sie keine Einkommensverluste haben, während sie keine Turniere einlassen.
'Das ist sicherlich eines der Ziele des Programms: die finanziellen Ressourcen, die Flexibilität, die Unterstützung bereitzustellen, damit diese Athleten, unabhängig davon, wo sie eingestuft werden, aber insbesondere diejenigen, die weniger verdienen, diese Agentur haben ... um zu entscheiden, wann und wie sie ihre Familien starten wollen', sagte Archer.
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Und Azarenka sagte, dies könnte einige Spieler dazu bringen, Eltern zu werden, bevor er sich endgültig aus dem Sport zurückzog.
'Jedes Feedback, das wir von Spielern gehört haben, die Mütter sind-oder keine Mütter-ist wie:' Wow, das ist eine unglaubliche Gelegenheit für uns ', sagte der australische Open-Champion von 2012-13, Azarenka, dessen Sohn Leo, 8 ist.' Ich glaube, es wird wirklich das Gespräch im Sport wechseln.
Weitere Schritte, die die WTA in den letzten Jahren unternommen hat, um den Spielern zugänglich zu machen, sind das Lenken mehr Frauen in das Coaching, die Umsetzung des Schutzes, das Versuch, Cybermobbing einzudämmen und das Preisgeld mit dem Auge zu erhöhen, um zu bezahlen, was die Männer im Sport erhalten.
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Der öffentliche Investmentfonds oder PIF wurde der Der weltweite Partner von WTA im letzten Jahr Nach vielen öffentlichen Debatten waren die Hall of Famers Chris Evert und Martina Navratilova Unter den Kritikern - Über Fragen zu LGBTQ+ und Frauenrechten in Saudi -Arabien.
Das Königreich veranstaltet jetzt das WTA-Finale zum Saisonende und ein ATP-Event für aufstrebende Stars des Herren-Tennis. Die PIF sponsert die WTA- und ATP -Rangliste.
'Wir hätten nicht in der Lage gewesen, die Vorteile zu bieten, wenn es nicht für diese Beziehung und die Finanzierung, die PIF bietet', sagte Archer.
Einführung des PIF WTA Mutterschaftsfonds - eine wegweisende Initiative von #Pif und die @Wta , um Frauensportlern neue Möglichkeiten zu bieten, das weltweit Frauen Tennis zu erhöhen.
- Public Investment Fund (@PIF_EN) 6. März 2025
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In Golf, das wie Tennis eine individuelle Sportart ohne garantierte Gehälter ist, führte die LPGA im Jahr 2019 eine aktualisierte Mutterschaftsurlaubsrichtlinie ein, in der Sportler bei der Rückkehr den gleichen Spielstatus haben können.
Im Fußball haben sowohl die NWSL als auch die US -amerikanische Frauen -Nationalmannschaft Tarifverträge, die Schwangerschaftsurlaub und Elternurlaub ermöglichen. Der NWSL zahlt das volle Grundgehalt, während ein Athlet schwanger ist.
Im Basketball garantiert die CBA der WNBA während des Mutterschaftsurlaubs den vollen Gehalt.
Für Tennis, sagte Azarenka, ist das PIF WTA Mutterschaftsfonds -Programm 'nur der Anfang'.
erstes Tennisturnier
'Es ist ein unglaublicher Anfang. Monumentale Veränderung', sagte sie. 'Aber ich denke, wir können untersuchen, wie wir diesen Fonds für größere, bessere Dinge erweitern können.'